← Tilbage til ledige stillinger

Product Leader

Tech Enabling og Data Foundation KBH

Om rollen

Som Product Leader sætter du retningen for de produktteams, der bygger det teknologiske fundament, som resten af TV 2’s forretning hviler på. Du leder ikke slutbruger-produkter, men platforme, der accelererer udviklingshastighed, sikrer datakvalitet, understøtter sikkerhed og cost-optimering og muliggør nye forretningsmodeller. Du vil arbejde tæt sammen med afdelingslederne for Tech Enabling og Data Foundation, mens du er leder for de Product Managers, der til dagligt sætter retning for produktteams i Tech Enabling og Data Foundation. Du får desuden bred kontakt med ledelsen på tværs af Teknologi, Data & Analytics, samt andre senior ledere i TV 2.

Dine domæner

Tech Enabling

Tech Enabling bygger det teknologiske fundament, der sætter TV2’s udviklere og teknologiteams i stand til at levere hurtigere, sikrere og mere effektivt. Dette indebærer produktteams, der arbejder med:

  • Network
  • Identity & Access
  • Management
  • Cloud & Infrastructure
  • Platform
  • Development
  • Platform
  • Observability

Data Foundation

Data Foundation bygger det datamæssige fundament for TV 2 og leverer den infrastruktur og de produkter, som resten af organisationen bruger til datadrevne beslutninger:

  • Data Platform
  • ML Platform (kommende)

Dine ansvarsområder

Som Produktleder består dine primære ansvarsområder af:
Produktvision og strategi: Sætte klar retning for begge domæner i tæt dialog med afdelingslederne, stakeholders og Head of Product Management,
Teknologi.
Ledelse af Product
Managers: Coache,
udvikle og rekruttere
Product Managers
fagligt og personligt
med fokus på
performance, trivsel
og læring.
Prioritering og
fravalg: Sikre tydelige
prioriteter og
strategiske fravalg, så
PM og teams kan
fokusere og levere
med kvalitet.
Tværgående
alignment: Sikre, at
platformsprodukterne
udvikles i takt med de
domæner, der
afhænger af jeres
platforme og data.
OKR og
resultatrapportering:
Sikre, at ønskede
outcomes formuleres,
formidles og følges i
form af OKR. Ansvar
for kvartalsvise
rapportering til
direktionen og intern
kommunikation
omkring dine
domæner.
Adoption og
forandring: Bidrage til
at teknologiske
principper, nye
platformsløsninger
og dataprodukter
bliver kendte og brugt
i hele organisationen.
i hele organisationen.
Din pro@l
Du evner at inspirere dit
team gennem formål og en
tydelig dagsorden. Du
forstår, at
platformsprodukter er
anderledes end
slutbrugerprodukter – dine
kunder er interne udviklere,
teknologispecialister, data-
analytikere og
forretningsbrugere.
Din ledelsesstil er
kendetegnet ved gensidig
respekt, åbenhed og
psykologisk tryghed. Du
motiveres af at bygge
fundamentet, ikke at være i
centrum. Derudover kan du
genkende dig selv i
følgende:
dokumenteret
erfaring med Product
Management samt
erfaring som
personaleleder.
erfaring med
outcome-baseret
styring med OKR,
effektmål, eller
lignende.
erfaring med
developer tools,
dataplatforme,
infrastruktur eller
lignende.
erfaring med Cloud,
CI/CD, DevOps og
moderne
softwareudvikling.
erfaring med iterativ
og plandrevet
produktudvikling.
god til at opbygge og
vedligeholde gode
samarbejdsrelationer
med kollegaer og
interessenter.
interessenter.
solide
kommunikationsevne
r på alle niveauer i
organisationen.
forandringsledelse og
kulturbærer for nye
arbejdsmetoder.
Vi forestiller os, du har
erfaring fra mediebranchen,
har arbejdet med
cybersikkerhed eller med
AI-adoption.
TV 2 som
teknologiarbejdsplads
I TV 2s
teknologiorganisation
arbejder over 320
specialister hver dag med
at udvikle hele den
teknologiske værdikæde –
fra avanceret
medieteknologi og
liveproduktion til digitale
produkter som apps,
streamingtjenester,
dataløsninger og
brugeroplevelser. Det er
her, vi omsætter målet om
personlig public service til
konkrete løsninger, som
møder danskernes behov
på tværs af platforme.
Vi arbejder i tværfaglige
teams – med bl.a.
Software Engineers,
UX-designere, Agile
Coaches, Enterprise
Architects,
kon]gurationsspecialister
og Data Scientists – og vi
har fokus på kvalitet,
tilgængelighed,
performance og sikkerhed i
alt, hvad vi bygger og driver.
Du får kolleger i både
Odense på Kvægtorvet og i
København på Teglholmen

Arbejdssted KBH
Kontakt tc@sted.dk
Ansøgningsfrist 2026-07-01
Søg nu →

Åbent link · ingen konto nødvendig